【題目】某單位招聘員工，有名應聘者參加筆試，隨機抽查了其中名應聘者筆試試卷，統(tǒng)計他們的成績?nèi)缦卤恚?/span>

分數(shù)段

人數(shù)

1

3

6

6

2

1

1

若按筆試成績擇優(yōu)錄取名參加面試，由此可預測參加面試的分數(shù)線為（ ）

A. 分 B. 分 C. 分 D. 分

【答案】C

【解析】分析：根據(jù)從名應聘者，按筆試成績擇優(yōu)錄取名參加面試，可以求出錄取的比例為。進而求出隨機抽查的名應聘者能錄取的人數(shù)為。再由名應聘者的成績表可知，能錄取的4人都在80分之上�？深A測參加面試的分數(shù)線為80分。

詳解：因為有名應聘者參加筆試，按筆試成績擇優(yōu)錄取名參加面試，

所以錄取的比例為。

隨機抽查的名應聘者能錄取的人數(shù)為。

由名應聘者的成績表可知，能錄取的4人都在80分之上。

故可預測參加面試的分數(shù)線為80分。

故選C。

練習冊系列答案
相關習題

科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】已知圓.

（1）若過點的直線被圓截得的弦長為，求直線的方程；

（2）已知點 為圓上的點，求的取值范圍.

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】知函數(shù).

（1）當時，求曲線在點處的切線方程；

（2）討論的單調(diào)性；

（3）若，，求的取值范圍.

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】設實數(shù)c＞0，整數(shù)p＞1，n∈N* ．
（1）證明：當x＞﹣1且x≠0時，（1+x）p＞1+px；
（2）數(shù)列{an}滿足a1＞ ，an+1= an+ an1﹣p ． 證明：an＞an+1＞ ．

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】設圓圓.點分別是圓上的動點，為直線上的動點，則的最小值為（ ）

A. B. C. D.

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】設f（x）=a（x﹣5）2+6lnx，其中a∈R，曲線y=f（x）在點（1，f（1））處的切線與y軸相交于點（0，6）．
（1）確定a的值；
（2）求函數(shù)f（x）的單調(diào)區(qū)間與極值．

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】某學校課題組為了研究學生的數(shù)學成績與物理成績之間的關系，隨機抽取高二年級名學生某次考試成績（百分制）如下表所示：

序號

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

數(shù)學成績

95

75

80

94

92

65

67

84

98

71

物理成績

90

63

72

87

91

71

58

82

93

81

序號

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

數(shù)學成績

67

93

64

78

77

90

57

83

72

83

物理成績

77

82

48

85

69

91

61

84

78

86

若數(shù)學成績分以上為優(yōu)秀，物理成績分（含分）以上為優(yōu)秀.

（Ⅰ）根據(jù)上表完成下面的列聯(lián)表：

數(shù)學成績優(yōu)秀

數(shù)學成績不優(yōu)秀

合計

物理成績優(yōu)秀

物理成績不優(yōu)秀

12

合計

20

（Ⅱ）根據(jù)題（Ⅰ）中表格的數(shù)據(jù)計算，有多少的把握認為學生的數(shù)學成績與物理成績之間有關系？

（Ⅲ）若按下面的方法從這人中抽取人來了解有關情況：將一個標有數(shù)字，，，，，的正六面體骰子連續(xù)投擲兩次，記朝上的兩個數(shù)字的乘積為被抽取人的序號，試求：抽到號的概率.

參考數(shù)據(jù)公式：①獨立性檢驗臨界值表

0.50

0.40

0.25

0.15

0.10

0.05

0.025

0.010

0.005

0.001

0.455

0.708

1.323

2.072

2.706

3.841

5.024

6.635

7.879

10.828

②獨立性檢驗隨機變量值的計算公式：.

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】在空間中，過點A作平面π的垂線，垂足為B，記B=fπ（A）．設α，β是兩個不同的平面，對空間任意一點P，Q1=fβ[fα（P）]，Q2=fα[fβ（P）]，恒有PQ1=PQ2 ， 則（ ）
A.平面α與平面β垂直
B.平面α與平面β所成的（銳）二面角為45°
C.平面α與平面β平行
D.平面α與平面β所成的（銳）二面角為60°

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科目：高中數(shù)學 來源： 題型：

【題目】某公司制定了一個激勵銷售人員的獎勵方案：當銷售利潤不超過10萬元時，按銷售利潤的16%進行獎勵；當銷售利潤超過10萬元時，若超出A萬元，則超出部分按2log5（A+1）進行獎勵．記獎金y（單位：萬元），銷售利潤x（單位：萬元）

（1）寫出該公司激勵銷售人員的獎勵方案的函數(shù)模型；

（2）如果業(yè)務員老張獲得5.6萬元的獎金，那么他的銷售利潤是多少萬元．

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